Ypatingais „epidemijos“ metais pirmą kartą įdarbinome „Xinhuo“ per debesų platformą ir su Sanxin šeima atvykome birželio 28 d. Talentas yra įmonės pagrindas.Generalinis sekretorius Xi ne kartą pabrėžė, kad talentai yra strateginiai ištekliai, padedantys įgyvendinti nacionalinį atgaivinimą ir laimėti iniciatyvą tarptautinėse varžybose.Sanxinui Sanxinui tinkami talentai yra šimtmečio senumo pamatų kūrimo šaltinis ir pagrindas, kad įmonė išliktų nenugalima.

Gyvenimo mygtukas turi būti užsegtas nuo pat pradžių.Jei pirmasis mygtukas neteisingas, kiti bus neteisingi.Šeštajam Sanxin „Xinhuo plano“ etapui įmonė suformulavo išsamų mokymo planą, kuris nuo pat pirmos darbo dienos buvo įkvėptas išradingumo.Nuo išorinio mokymo iki komandos bendradarbiavimo, nuo vaidmens perėjimo prie karjeros planavimo, nuo įmonės kultūros iki valdymo ir kontrolės sistemos, nuo Sanxin istorijos iki Sanxin ateities, nuo įmonės vadovų iki verslo elito – visi mūsų lektoriai žino viską, o mūsų „Xinhuo“ yra atsidavęs ir nenuilstantis.

Šlovinimo ceremonija

Kaip sakoma, „tėvas gimsta, mokytojas moko“.„Mokytojas“ ne tik perteikia žinias ir įgūdžius, bet ir suteikia nuoširdų tėvų rūpestingumo ir mokymo jausmą.Pirmoje pusėje surengėme didžiulę mokytojų garbinimo ceremoniją, kuri yra ne tik ceremonija, bet ir svarbus žingsnis būsimoje Guan Peisheng karjeroje.Kaip sakoma, „geriau klausytis savo žodžių nei skaityti dešimt metų“.Mokytojas padės mums atidaryti darbo vietą.

Įmonės kurso mokymas

▲ Kai kurie dėstytojai

„Tik popieriuje dienos pabaigoje jausitės paviršutiniški ir turėsite tai praktikuoti.Sanxin aktyviai reagavo ir kruopščiai įgyvendino didelės žiniomis pagrįstų, kvalifikuotų ir novatoriškų darbuotojų armijos kūrimą, perkėlė modelių ir amatininkų dvasią, sukūrė šlovingo darbo madą ir profesionalią tobulumo atmosferą. .Tai, ką išmokome, neturėtų likti knygose ar mūsų galvose, o turi būti įgyvendinama veikloje ir vertės kūrime.Turėtume pasiekti žinių ir praktikos vienybę, išmokti tikrų žinių ir suprasti tikrąją prasmę praktikoje, skatinti veikti žiniomis ir siekti žinių darydami.

Kokybės plėtra

„Nors kelias arti, mes to padaryti negalime;net jei reikalas mažas, tai nėra neįmanoma“.Kiekviena įmonė, didelė ar maža, yra vykdoma pagal žemę ir po truputį.Turėtume būti griežti ir pragmatiški, sunkiai dirbti ir sunkiai dirbti.Xinhuo užkuria prerijų ugnį, kuri yra nenugalima.Sanxin žmonės turėtų būti tvirti savo idealuose ir įsitikinimuose, turėti aukštus siekius, būti žemiški ir būti laikomi tendencijų kūrėjais.Ryškioje Sanxino šimtmečio svajonės įgyvendinimo praktikoje jie turėtų išlaisvinti savo jaunystės svajones ir nenumaldomai dėti pastangas rašyti spalvingus gyvenimo skyrius apie žmonių sveikatos raidą!